目前，新冠肺炎疫情形勢嚴峻，全國各地仍然處于嚴密的防控狀態(tài)。受疫情影響，中國很多企業(yè)都面臨生存和發(fā)展問題，尋找一個賺錢的好項目也成了創(chuàng)業(yè)者的難題。然而在財稅培訓(xùn)行業(yè)，金財控股卻如一匹黑馬殺出重圍，在疫情的篩選下，不但經(jīng)受住了時間和市場的檢驗，且不斷刷新業(yè)績！
眾所周知，2020年是很特殊的一年，培訓(xùn)行業(yè)遭受巨大的發(fā)展挑戰(zhàn)，對培訓(xùn)行業(yè)來說虧損是正常的，和去年保持收入平衡的已經(jīng)是少之又少，和去年相比能實現(xiàn)高速增長的更是鳳毛麟角，而金財2020年業(yè)績達到4.63億，相比2019年2.8億，同比增長1.83億，增長率65%+。去年，金財業(yè)績達8.99億，相當于2020年的2倍。這是金財綜合實力的體現(xiàn)，也是金財團隊組織能力的體現(xiàn)，更是金財應(yīng)對困難穩(wěn)定發(fā)展的實力保障！
疫情之下，怎么尋找能賺錢的項目？抗風(fēng)險強的項目？合作待遇好的項目？行情好的項目？潛力無限的項目？市場大的項目？……就選金財！
【1】財稅培訓(xùn)市場前景
全國有3000多萬家中小型企業(yè)，都是我們的潛在客戶。平均一家客戶可產(chǎn)生14萬到920萬價值，毫無疑問這是個千億級市場！而且金稅四期上線，相關(guān)政策不斷收緊，再加上目前97%的民營企業(yè)老板都不懂財務(wù)，財稅問題專業(yè)性太強，所以企業(yè)家需要有專業(yè)的培訓(xùn)機構(gòu)的幫助。況且企業(yè)財稅問題是在不斷發(fā)展的，財稅培訓(xùn)后續(xù)產(chǎn)生的連貫價值也是其他培訓(xùn)項目難以比擬的。
【2】金財?shù)男袠I(yè)地位
財稅培訓(xùn)行業(yè)NO.I！
金財控股，目前可以說是財務(wù)培訓(xùn)領(lǐng)域的龍頭企業(yè)。去年，《商界評論》雜志評出了40家中國最佳企業(yè)家教育機構(gòu)，金財控股位居第六名，財稅培訓(xùn)類第一！同時，我們也是國內(nèi)最大的財稅教育培訓(xùn)機構(gòu)，課程教學(xué)滿意度較高，我們的課程推廣模式非常先進，已經(jīng)成為同行爭相借鑒的對象。
【3】金財強大的師資團隊
金財擁有100多家分子公司常年財務(wù)顧問費能收50萬嗎，300多名財稅咨詢師，他們是由來自世界500強企業(yè)的財務(wù)高管組成。他們擁有豐富的企業(yè)財務(wù)咨詢經(jīng)驗。在張金寶老師的核心團隊中，每個財稅咨詢師都有10-20年財務(wù)行業(yè)經(jīng)驗 ，每一位講師都經(jīng)過長達100天以上的專業(yè)化訓(xùn)練，都是金財投入巨資和大量時間，引進和培養(yǎng)出來的。
【4】金財?shù)捻椖績?yōu)勢
首先，金財專注財務(wù)培訓(xùn)行業(yè)17年，是財務(wù)培訓(xùn)行業(yè)的NO.1，有專業(yè)媒體背書。去年，《商界評論》雜志曾評出40家中國最佳企業(yè)家教育機構(gòu)，金財控股位居第六名，財稅培訓(xùn)類第一。
其次，金財?shù)漠a(chǎn)品技術(shù)行業(yè)領(lǐng)先。
我們有強大的技術(shù)團隊和研發(fā)團隊，產(chǎn)品更新速度快，領(lǐng)先其他產(chǎn)品1-3年的時間，金財?shù)募夹g(shù)團隊定期參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提升團隊的實力，能夠根據(jù)市場的變化動態(tài)的為客戶提供解決方案。
第三，項目結(jié)算速度快
金財是即收即算，結(jié)算周期在15-30天，10號之前的當月結(jié)，10號之后的次月結(jié)。
第四，客戶可挖掘價值大
課程-工具-咨詢，金財?shù)漠a(chǎn)品是層層遞進的，例如一個營業(yè)額在8000萬-1億之間的企業(yè)，他就可能產(chǎn)生110萬+的價值。
第五，客戶續(xù)費率高
金財客戶續(xù)費率和持續(xù)購買率高達50%l以上，客戶的粘性高，客戶成交具有很強的延續(xù)性，一次開發(fā)，終身所屬。
第六，一次開發(fā)，終身收益
高滿意度高成交，只要開發(fā)客戶達到一定的數(shù)量，根據(jù)后期的維護，每年每月都可持續(xù)產(chǎn)生收益，輕松工作輕松賺錢。
第七，渠道支持力度大
金財會定期組織渠道會議，為合作渠道賦能，在高比例基礎(chǔ)之上，金財也會制定很多激勵、獎勵政策給渠道。
【5】金財?shù)暮献髂Ｊ?/p>
很多渠道伙伴非常關(guān)心金財?shù)暮献髂Ｊ蕉加心男鹭敩F(xiàn)在渠道合作主要是合伙人和聯(lián)營子公司兩種模式：聯(lián)營子公司和星級合伙人。
聯(lián)營子公司前期投入一定數(shù)量的費用，金財提供翻倍價值的產(chǎn)品，使用金財品牌，金財入股常年財務(wù)顧問費能收50萬嗎，聯(lián)營子公司可享受3-4級渠道業(yè)績分成，價值50萬的金財云賬戶免費開戶50個。
合伙人分為3種：一種是7星級合伙人，每年投入一定的費用，金財提供翻倍價值的產(chǎn)品，復(fù)制金財運營管理機制，享受培訓(xùn)中心授權(quán)和技術(shù)老師下沉，價值50萬的金財云賬戶免費開戶50個；第二種是5星級合伙人，沒有加盟費用，有一定的業(yè)績要求，享受金財戰(zhàn)略合作伙伴授權(quán)，連續(xù)兩年達標，可終身享受7星合伙人分成比例；第三種是3星級合伙人，沒有加盟費用，有一定的業(yè)績要求，享受金財?shù)呐嘤?xùn)支持和年度獎勵方案（參加年會）。
金財所有合作模式的最終目的是能讓渠道伙伴賺更多的錢。
【6】金財?shù)暮献鳒嗜霔l件
只要你想賺錢，且符合以下條件，就可以加入金財：
1、擁有良好的商業(yè)信譽及資信狀況（企業(yè)、個體工商戶或個人）；
2、擁有大量民營企業(yè)家及老板資源，想實現(xiàn)業(yè)績倍增與利潤倍增的人；
3、擁有財稅培訓(xùn)相關(guān)產(chǎn)品，但缺少專業(yè)系統(tǒng)支撐的人；
4、想抓住當前財稅風(fēng)口的紅利，實現(xiàn)財富自由的人；
5、有良好的銷售基礎(chǔ)和客戶基礎(chǔ)的人。
【7】金財?shù)姆龀终?/p>
1、定期提供經(jīng)營管理、營銷等培訓(xùn)；
2、提供產(chǎn)品系列宣傳品等資料；
3、提供各項管理制度，市場運作方案等方面的支持；
4、針對業(yè)績較差地區(qū)的合伙人，可做“專項研究”，找出病因，對癥下藥；
5、協(xié)助各合伙人擬定針對區(qū)域市場的“幫扶計劃”；
6、接受各合伙人及其重要客戶的咨詢，解答各類金財業(yè)務(wù)相關(guān)問題；
7、客戶服務(wù)方面提供市場和技術(shù)老師的支持；
8、提供優(yōu)秀渠道的市場經(jīng)驗支持。
具體賦能點：
1、總部提供最新邀約文案，銷售話術(shù)，宣傳圖片，視頻等素材
2、提供線上/線下培訓(xùn)
3、進行會銷一體化培訓(xùn)，快速上手會銷模式
4、直播支持
5、財稅知識學(xué)習(xí)賦能（金財學(xué)社）
6、全國專職小天使支持
7、完善的CRM客戶管理系統(tǒng)支持
8、專業(yè)技術(shù)團隊支持
【8】金財產(chǎn)品
金財學(xué)社、總裁財稅思維、老板利潤管控、財務(wù)體系、股權(quán)財務(wù)體系、資本財務(wù)體系、內(nèi)控體系、預(yù)算體系、老板財務(wù)顧問輔導(dǎo)、財務(wù)咨詢落地輔導(dǎo)。
【9】金財?shù)目蛻舯Ｗo機制
為了避免客戶沖突作如下約定：
1、以收錢為準：(收款不能優(yōu)惠，二不能貶低競爭伙伴)；
2、以收費的決策人為準(收費的決策人只認工商注冊的企業(yè)大股東，仍有沖突以日期為準)；
3、以客戶短信(微信、郵件等形式）回傳；
4、現(xiàn)場繳費客戶以客戶簽字（邀約人）為準；
注：按以上優(yōu)先級解決，若都未出現(xiàn)，則以錄入金財CRM系統(tǒng)判定歸屬；回傳需要客戶本人簽字且加蓋公司章。
特殊情況說明：
1、全國所有新繳費客戶或現(xiàn)場收費客戶以錄入金財信息化(CRMM等）系統(tǒng)為準，必填：客戶工商注冊名稱（開票拍頭一致）、姓名和職務(wù)、身份證號、手機號，四缺一視為無效報備。
2、若出現(xiàn)一名小伙伴邀約老板，一名小伙伴邀約高管的情況，該客戶業(yè)績歸邀約老板的小伙伴。
3、判定標準以金財CRM系統(tǒng)制度為準。
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